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【DODA】転職するならインテリジェンスpart8

518 :名無しさん@引く手あまた:2007/08/31(金) 11:06:24 ID:lkiEb0Qz0
>>517

まあ、別に、いいんだけどw


俺は、CAに
・自分以上の折衝能力がある
・転職のノウハウを熟知している
・職歴等から顧客の適正な市場価値がわかる
・世に出てこない優良案件を持っている
・様々な業界の知識を熟知している。

↑これらの「いずれか」を期待して
アップアップだった頃に相談に行ったのさ・・・・
したら、何にもなかった。何にも。
あれなら、2時間ぐらい研修受ければ、
俺のほうがよっぽど有能なCAになれるw

そもそも、CA通して決まると、企業側としても余計なコストがかかるし
CA自身も、下手な人材を紹介すると自分の責任になるから、
スペックギリギリのとこは紹介してくれない。
ぶっちゃけ、むしろマイナス補正がかかるんだよな。

逆にCA使うメリットとして、「スケジュール管理をしてくれる」というが、
そんなの自分でも余裕で出来るし、未公開案件なんて、ロクなとこないぜ?

ほんと、転職活動に全く時間取れない人とか、めんどくさがりの人、
あとはなんでもいいから就職したいって人でなければ
ここを使うメリットは皆無というか、むしろ逆風になる。
これは間違いないと思うよ。

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