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労働法のスレッド Part61

126 :無責任な名無しさん:2007/10/04(木) 23:45:00 ID:h8WWNbJs
>>124
>こちらからいろいろと言ったけれど、最終的に決断したのはあなたなのだから
それは退職勧奨です。

いずれにしても、外注に変更したのは、能力がどうこうではなく実際は経費削減(各種社会保険料の支払いがなくなる)が目的でしょう。
加えて、外注(請負。いわゆる一人親方)になっても、労働時間が指定され、仕事を断ることも出来ないんでしょう。そんな外注ありませんよ。

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